PG에서 ‘연결(Connection)’의 중요성은 점점 커지고 있다. 그러나 8,000명의 연구원 중 40% 이상이 북미지역 밖에서 일을 하고 있는 글로벌 기업에서효과적인 ‘연결(Connection)’을 지속적으로 유지하는 것은 어려운 일이다. 따라서 PG는 기업 내부 인트라넷(Intranet), 지식 공유를 위한 ‘스마트(Smart)' 보고시스템, 공동 기술개발, 지적재산의 자유로운 사용, 정부와 대

[2006년 01월 관리자]

오늘날의 CTO 들은 기업의 성장엔진과 느슨하게 관련되어 있는 독립적인 연구실이나 전략을 구축하는 것이 아니라 기술적인 전문성을 살려 비즈니스전략에 공헌하도록 기대되고 있다.전략적인 비즈니스 의사결정에 있어서 기술이 차지하는 중요한 역할은, 기술을 잘 이해하고 제품, 서비스 그리고 프로세스에 대해 이익을 낼 수 있는 기

[2005년 01월 관리자]

북미지역 자동차 제조업체의 사업 환경은 급격하게 변하고 있다. 1970년대후반까지만 해도 외국 경쟁업체가 거의 없었기 때문에, 자동차 제조업체들은규모의 경제로 혜택을 누릴 수 있었고, 기업 내의 과감한 혁신에 대한 인센티브가 그리 크지 않았다. 그러나 오늘날에는 세계 여러 나라에서 온 기업들이 미국 내에서 경쟁한다. 소비자들은 600개 이상의 자동차를 선택할 수 있

[2005년 01월 관리자]

1837년 미국의 오하이오주 신시내티에서 동서지간인 William Procter와James Gamble에 의해 양초와 비누 제품을 생산하는 기업으로 설립된 PG는160여년이 지난 지금 전 세계 70여 개국에 진출하여 약 11만 명의 직원을거느린 세계 최대의 생활용품 업체 중 하나이다. 현재 세계 140여개 국가에서 소비자들의 사랑을 받는 팬틴, 비달사순 샴푸를 비롯하여 고급 화장지 챠

[2005년 01월 관리자]

기업들에게 있어 왜 획기적인 진전을 일으키는 혁신(BreakthroughInnovation)은 그렇게 유지하기가 힘들 것일까? 틀림없이 어떤 회사도 상품이나 프로세스에서의 혁신이 기업을 성장시키는 데 반드시 필요하다는 사실을 부인하지는 않을 것이다. 사실상 대부분의 최고경영자들은 혁신을 그들의생존에 있어 필수적인 요소로 꼽는데 주저하지 않는다. 가장 최근의 설문조

[2005년 01월 관리자]

직장에 대한 평생고용개념이 연봉제도입으로 인해 경쟁체제로 바뀌고 종업원들도 자신의 위치나 미래가 불확실해짐에 따라 직장에 대한 공헌정도에선을 긋고자 하는 것 같다. 이것을 가장 적절히 보여주는 사례 중 하나가 직무발명에 대한 권리와 관련한 종업원과 사용자 측의 대립일 것이다. 이에 대해서는 외국 특히 최고의 지적재산권 강국이라 할 수 있는 미국의 경우를

[2005년 01월 관리자]

1867년 헨리 네슬레에 의해 창립된 네슬레는 세계최대의 식품회사로 연매출액 470억 달러를 자랑한다. 이는 세계 2위의 식품회사인 Kraft사의 330억 달러에 비해 진정한 1위의 자리를 지키고 있다고 우리가 만난 Pierre Guesry네슬레 그룹 RD부사장은 자랑하였다. 그 외의 외형적인 수치로 보자면 네슬레는 유럽에서 9위, 포춘지 선정 글로벌 500대 기업 중 31위의 기업으로서

[2005년 01월 관리자]

실리콘밸리뿐 아니라 세계적인 혁신디자인기업으로 이름난 Ideo사는 아이디오의 대표이사 데이비드 켈리의 동생이자 General Manager인 탐 켈리라는사람이 쓴 The Art of Innovation이란 베스트셀러의 배경이 된 기업이다.Ideo는 미국 Businessweek지 선정 산업디자인 영향력 순위에서 10년 연속 1위를 기록하고 있는 산업디자인분야 초우량 기업으로 손꼽히고 있다.

[2005년 12월 관리자]